No dia 08 de março o Sindratar-SP – Sindicato da Indústria da Refrigeração, Aquecimento e Tratamento de Ar do Estado de São Paulo lançou na sede da FIESP – Federação das Indústrias do Estado de São Paulo, em parceria do CIESP – Centro das Indústrias do Estado de São Paulo e da ABRAVA – Associação Brasileira de Refrigeração, Ar Condicionado, Ventilação e Aquecimento, o PDL – Programa de Desenvolvimento de Lideranças, ação que tem por objetivo oferecer oportunidades de capacitação de qualidade com trocas de experiências entre os profissionais do setor AVAC-R e de outros segmentos da indústria.
O evento contou com as participações de Samoel Vieira de Souza, vice-presidente do Sindratar-SP, diretor de relações internacionais da ABRAVA e padrinho da primeira turma de alunos do PDL, que destacou “As empresas precisam investir na capacitação de novos talentos para assegurar o seu futuro e se manterem atualizadas na velocidade do mercado, a exemplo de outros países”.
Na ocasião, em comemoração do Dia Internacional das Mulheres foi defendida por Samoel a necessidade de maior participação feminina que pediu uma salva de palmas à causa de igualdade de gênero.
Já o primeiro diretor secretário do CIESP, Marcos Adriano Araújo de Andrade considerou que “os profissionais são o maior valor de uma empresa e que, nesse sentido, o CIESP oferece uma ampla variedade de cursos para capacitação dos empregados das indústrias como uma forma de assegurar que possam se manterem competitivas”.
Para a terapeuta de empresas, Fátima Rizzo, que ministrará os dez módulos quinzenais do Programa, “Existem aspectos comportamentais muito importantes para o líder e que muitos bons técnicos precisam complementar seu perfil profissional com conhecimento de ferramentas e posturas comportamentais e de inteligência emocional”.
Destacou que nas empresas muitos vivem uma nova pandemia. “São pessoas que estão mentalmente doentes, com depressão, síndrome do pânico e de burnout e transtorno de ansiedade devido a questões do ambiente pressionado por metas onde faltam ações atitudes que incluam um ambiente saudável e o bom relacionamento interpessoal.
Leonardo Cozac, presidente do PNQAI – Plano Nacional de Qualidade do Ar Interno, a capacitação é determinante no desenvolvimento de projetos e instalação de sistemas. “Muitas rezes a falta de conhecimento do profissional inviabiliza uma solução ou mesmo a instalação de sistemas adequados que podem até mesmo comprometer o bem-estar e saúde das pessoas nos ambientes climatizados,
Para a coordenadora do PDL, Ana Julia Bianezzi, “O Programa é uma ótima oportunidade de as empresas prepararem seus profissionais, e que se trata de algo inédito no setor AVAC-R”. Já o gerente executivo do Sindratar-SP, Marcelo Mesquita, apresentou as principais informações do projeto destacando ser um curso modular com carga horária total de 800 horas aula distribuídos em dez módulos de dia inteiro ao longo de 4 meses. “São aulas quinzenais com espaço para que possam ser conciliadas as atividades do profissional e o curso, com tempo também para exercícios, leituras e atividades extra aulas.
Participaram do eventos membro das diretorias das entidades envolvidas, entre eles: Samoel Vieira de Souza – vice-presidente do Sindratar-SP, diretor de relações internacionais da ABRAVA ; Marcos Adriano Araújo de Andrade – primeiro diretor secretário do CIESP; Leonardo Cozac, presidente do PNQAI – Plano Nacional de Qualidade do Ar Interno, Paulo Jubilut – vice- presidente do PNQAI – Plano Nacional de Qualidade do Ar Interno; o Eng. Ricardo Crepaldi (ABRALIMP/ABES); Fued Abdalla – past-presidente ABRAVA; entre outros convidados.
Conheça dos dez módulos do Programa de Desenvolvimento de Lideranças – PDL:
- A MISSÃO, O PERFIL E OS NOVOS DESAFIOS DAS LIDERANÇAS MODERNAS
- A COMUNICAÇÃO ASSERTIVA APLICADA NA LIDERANÇA EFICAZ
- TÉCNICAS DE COMUNICAÇÃO INTERPESSOAL E CORPORATIVA
- A INTELIGÊNCIA EMOCIONAL APLICADA NA LIDERANÇA
- TIPOS DE INTELIGÊNCIAS COMO “FERRAMENTAS COMPORTAMENTAIS” DA LIDERANÇA
- A PNL – PROGRAMAÇÃO NEUROLINGUISTICA – APLICADA NA LIDERANÇA
- TRABALHO EM EQUIPE E GERENCIAMENTO DE CONFLITOS
- ORGANIZAÇÃO, PLANEJAMENTO E ADMINISTRAÇÃO DO TEMPO
- A PARTICIPAÇÃO DAS LIDERANÇAS NOS PROCESSOS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
- SAÚDE EMOCIONAL: COMO LIDAR COM OS TRANSTORNOS PSICOLÓGICOS NO DIA A DIA DE TRABALHO: DEPRESSÃO, TRANSTORNO DE ANSIEDADE, SÍNDROME DO PÂNICO, SÍNDROME DE BURNOUT etc.
Informações gerais
O curso será presencial e ministrado na sede da FIESP, com aulas quinzenais, entre os meses de março e agosto. Inscrições até o dia 13 de março e início das aulas dia 29 de março.
Para as empresas interessadas em patrocinar o PDL, o valor da cota de patrocínio para empresas associadas é de R$ 3.500,00 (três mil e quinhentos reais) e empresas não associadas R$ 3.850,00, com direito a um profissional participante no curso.
Para profissionais interessados em ingressarem no curso, o valor é de R$ 2.450,00 para colaboradores de empresas associadas e R$ R$ 2.700,00 para não associados. Mais informações no e-mail: sindratarsp@sindratarsp.com.br ou whatsapp (11) 95578-4630
